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Politiques

Politiques accessibles au public de LAWET Security & Development AB. Sélectionnez une politique dans le menu de gauche.

Politique de confidentialité externe · Document 10.6b · Version 1.0 · En vigueur à partir du 01/06/2026 · Classification de l'information : Publique

Politique de confidentialité et de protection des données (RGPD)

Ce document s'adresse à vous en tant que client, personne de contact, fournisseur, candidat ou toute autre personne en relation avec LAWET. Il décrit quelles données personnelles nous collectons à votre sujet, pourquoi nous le faisons et quels sont vos droits.

1. Responsable du traitement

LAWET Security & Development AB est le responsable du traitement des données personnelles décrit dans la présente politique. Contact pour les questions de protection des données : .

2. Quelles données personnelles nous traitons

Nous traitons les données personnelles que vous nous communiquez directement ou qui naissent dans le cadre de l'exécution de services pour vous ou votre organisation. Il peut s'agir de :

  • Nom, fonction et coordonnées (e-mail, téléphone, adresse).
  • Informations sur votre employeur ou votre organisation.
  • Informations sur les bâtiments, installations et objets liés à votre mission.
  • Communication et documentation liées aux missions, devis et contrats.
  • Données nécessaires à la réalisation d'un contrôle de sécurité ou d'un contrôle d'habilitation lorsque cela découle de la loi ou d'exigences clients. Le contrôle de sécurité au titre de la loi sur la protection de la sécurité (2018:585) comprend la consultation du casier judiciaire et du registre des soupçons ainsi que des informations sur les conditions de vie, les finances, la situation familiale et les voyages à l'étranger. Ces données sont traitées sur la base d'une obligation légale et/ou du consentement conformément au chap. 3, § 18 de la loi sur la protection de la sécurité et sont traitées avec la plus grande confidentialité possible.
  • Données issues des candidatures, CV et prises de références lors du recrutement.

Nous ne traitons pas de données personnelles sensibles (telles que des données de santé, des opinions politiques ou l'origine ethnique), sauf si la législation l'exige et que vous en avez été informé séparément.

3. Finalité et base légale

  • Exécuter les services convenus – pour planifier, exécuter et documenter les missions que nous avons acceptées. Base légale : exécution d'un contrat.
  • Communication client – pour rester en contact avec vous pendant et après une mission. Base légale : intérêt légitime.
  • Devis et contrat – pour établir et gérer les devis, contrats et factures. Base légale : exécution d'un contrat ou mesures précontractuelles.
  • Obligations légales – pour satisfaire aux exigences de la loi comptable, de la loi sur la protection de la sécurité et d'autres lois applicables. Base légale : obligation légale.
  • Recrutement – pour gérer les candidatures et mener les processus de recrutement. Base légale : intérêt légitime ou consentement.
  • Contrôle de sécurité – lorsque la nature de la mission ou les exigences clients requièrent un contrôle des antécédents ou de l'habilitation. Base légale : obligation légale ou intérêt légitime.

4. Durée de conservation des données

  • Les données clients liées aux contrats et missions sont conservées conformément aux exigences de la loi comptable, normalement sept ans à compter de la fin de l'exercice.
  • Les données issues de la communication courante sont conservées tant que la relation client est active, puis pendant une durée raisonnable.
  • Les candidatures des postulants non retenus sont normalement supprimées dans un délai de six mois, sauf si vous avez consenti à une conservation plus longue.
  • Les données exigées par la législation sur la protection de la sécurité sont conservées selon les exigences spécifiques applicables à la mission concernée.

5. Avec qui nous partageons les données

  • Avec des sous-traitants et partenaires qui exécutent une partie d'une mission, sous accord de confidentialité et avec l'obligation de respecter le RGPD.
  • Avec les autorités lorsque nous sommes tenus de communiquer des informations en vertu de la loi.
  • Avec des fournisseurs informatiques et de systèmes qui traitent des données pour notre compte, dans le cadre d'accords de traitement des données.

Nous ne vendons jamais vos données personnelles et ne les partageons pas avec des tiers à des fins de marketing.

6. Transfert hors UE/EEE

Nous nous efforçons de maintenir l'ensemble du traitement des données au sein de l'UE/EEE. Si des données sont exceptionnellement transférées hors de l'UE/EEE, cela se fait sur la base des clauses contractuelles types de la Commission européenne ou d'un autre mécanisme de protection approuvé au titre du RGPD.

7. Vos droits

Vous avez le droit de :

  • Accéder aux données personnelles que nous traitons à votre sujet.
  • Demander la rectification de données inexactes ou incomplètes.
  • Demander l'effacement des données lorsqu'elles ne sont plus nécessaires, sauf si des obligations légales nous imposent de les conserver.
  • Demander la limitation du traitement dans certaines situations.
  • Vous opposer au traitement fondé sur l'intérêt légitime.
  • Portabilité des données – obtenir vos données dans un format lisible par machine lorsque le traitement repose sur le consentement ou un contrat.
  • Retirer votre consentement à tout moment, sans que cela affecte la licéité du traitement effectué auparavant.

Pour exercer vos droits, contactez-nous à . Nous répondons à votre demande sans retard injustifié et au plus tard dans un délai d'un mois.

8. Droit de réclamation

Si vous estimez que nous traitons vos données personnelles d'une manière contraire au RGPD, vous avez le droit d'introduire une réclamation auprès de l'Autorité suédoise de protection de la vie privée (IMY), Box 8114, 104 20 Stockholm. imy@imy.se · www.imy.se

9. Modifications de la présente politique

Nous pouvons être amenés à mettre à jour la présente politique en cas d'évolution de l'activité, de la législation ou de notre traitement. La version en vigueur est toujours disponible sur notre site.

Politique qualité · Document 10.2 · Version 1.0 · En vigueur à partir du 01/06/2026 · Normes associées : ISO 9001, SSF 1044 · Classification de l'information : Publique

Politique qualité

Nous livrons ce que nous promettons — dans les délais, avec la bonne qualité. La qualité n'est pas une fonction de contrôle — c'est une façon de travailler.

Finalité

L'objectif de la politique qualité est d'établir les principes généraux qui régissent le travail qualité de LAWET Security & Development AB. La politique doit garantir que l'activité est menée de manière structurée, orientée processus et orientée client, créant une valeur client durable, une qualité de livraison élevée et les conditions d'une amélioration continue, conformément aux exigences légales applicables, aux exigences clients, aux autres exigences contraignantes ainsi qu'aux principes et exigences pertinents de l'ISO 9001.

Champ d'application

La politique s'applique à tous les collaborateurs, consultants, personnel intérimaire, sous-traitants et autres personnes exécutant des travaux pour ou au nom de LAWET. Elle couvre toutes les parties de l'activité, y compris la vente, l'étude, l'installation, la mise en service, le service, la documentation, le développement technique, l'assistance et le suivi.

Principes fondamentaux et engagements

LAWET s'engage à livrer des solutions de sécurité et de technologie de haute qualité, avec une traçabilité claire et une valeur client durable. Pour y parvenir, nous nous engageons à :

  • Comprendre le contexte interne et externe de l'activité et identifier les besoins et attentes des parties prenantes pertinentes.
  • Respecter les lois, règlements, normes, exigences sectorielles, contrats et exigences clients applicables.
  • Travailler selon une approche processus avec des rôles, responsabilités et pouvoirs clairs.
  • Garantir que les compétences, ressources, équipements, informations et outils appropriés sont disponibles pour chaque mission.
  • Exécuter les travaux dans les règles de l'art et conformément aux instructions, études, consignes des fabricants et méthodes de travail documentées en vigueur.
  • Définir, suivre et évaluer les objectifs qualité ainsi que les indicateurs clés pertinents.
  • Mesurer, analyser et améliorer les processus, les livraisons et l'expérience client de l'activité.
  • Prendre des décisions fondées sur des faits, des analyses, l'expérience et des données fiables.
  • Identifier, évaluer et gérer les risques et les opportunités.
  • Travailler systématiquement à la gestion des non-conformités, au retour d'expérience et à l'amélioration continue.
  • Développer les compétences des collaborateurs et favoriser le partage des connaissances.
  • Construire et développer des relations durables avec les clients, fournisseurs et partenaires.

La qualité doit imprégner toute l'activité – du premier contact client et de l'analyse des besoins à la réalisation, la documentation, le suivi et la gestion à long terme.

Responsabilité et suivi

Le directeur général est responsable de l'établissement, de la communication, du suivi et de l'actualisation de la présente politique. La pertinence, l'adéquation et l'efficacité du système de management de la qualité sont suivies au moyen d'objectifs qualité, d'indicateurs clés, des retours clients, de la gestion des non-conformités, du suivi des fournisseurs, d'audits internes, d'évaluations des risques et de la revue de direction. La politique est révisée au moins une fois par an ou en cas de changements dans l'activité, la législation ou les exigences clients.

Politique environnementale et de durabilité · Document 10.3 · Version 1.0 · En vigueur à partir du 01/06/2026 · Norme associée : ISO 14001 · Classification de l'information : Publique

Politique environnementale et de durabilité

Nous assumons une responsabilité environnementale dans ce que nous faisons — notre façon de nous déplacer, de gérer les déchets, de choisir les matériaux et de mener la mission.

Finalité

L'objectif de la présente politique est d'établir les principes généraux, les engagements et l'orientation de LAWET en matière d'environnement et de durabilité. La politique constitue le cadre des objectifs environnementaux et de durabilité de l'entreprise, du système de management environnemental et de l'amélioration continue, conformément aux exigences légales applicables, aux autres exigences contraignantes ainsi qu'aux principes et exigences pertinents de l'ISO 14001.

Champ d'application

La politique s'applique à tous les collaborateurs, consultants, personnel intérimaire, sous-traitants et autres exécutant des travaux pour ou au nom de LAWET. Elle couvre l'ensemble de l'activité, y compris la planification, l'étude, l'achat, l'installation, le service, le transport, l'administration, la gestion des documents, le pilotage des fournisseurs et la gestion des déchets.

Principes fondamentaux et engagements

L'entreprise s'engage à :

  • Respecter les lois environnementales, règlements, exigences des autorités, exigences clients et autres exigences contraignantes applicables.
  • Identifier, évaluer, documenter et suivre régulièrement les aspects environnementaux, les risques environnementaux, les opportunités et les impacts environnementaux significatifs de l'activité.
  • Intégrer les perspectives environnementales et de durabilité dans les processus, les évaluations des risques, les investissements, la conduite du changement et la prise de décision de l'activité.
  • Protéger l'environnement en prévenant la pollution et en réduisant les impacts environnementaux négatifs selon les conditions de l'activité.
  • Utiliser l'énergie, les matériaux, les ressources naturelles et les autres ressources de manière responsable et efficace.
  • Prévenir les déchets et promouvoir la réutilisation, le recyclage et une gestion durable des déchets selon la hiérarchie des déchets.
  • Tenir compte d'une perspective de cycle de vie dans la planification, l'étude, l'achat, le choix des matériaux, le transport, l'installation, le service, la maintenance et le démantèlement.
  • Promouvoir les achats durables et choisir les produits, services et fournisseurs selon des critères environnementaux, sociaux et économiques.
  • Chercher à réduire les émissions, la consommation d'énergie, l'utilisation des ressources, les transports et l'impact climatique.
  • Accroître les connaissances, la sensibilisation et l'engagement des collaborateurs dans le domaine de l'environnement et de la durabilité.
  • Travailler systématiquement à l'amélioration continue de la performance environnementale et de l'efficacité du système de management environnemental.

Objectifs, responsabilité et suivi

L'entreprise définit, documente, suit et évalue régulièrement des objectifs environnementaux et de durabilité pertinents pour les aspects environnementaux significatifs de l'activité. Le directeur général est responsable de l'établissement, de la communication, du suivi et de l'actualisation de la politique. La politique est révisée au moins une fois par an ou en cas de changements importants dans l'activité, la législation ou les aspects environnementaux identifiés.

Politique de cookies · En vigueur à partir du 01/06/2026

Cookies

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Cookies nécessaires

Nous utilisons des cookies nécessaires au fonctionnement de base, par exemple pour mémoriser le choix de langue et protéger les formulaires contre les abus. Ils sont indispensables au fonctionnement du site et ne peuvent être désactivés.

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Nos formulaires sont protégés par Cloudflare Turnstile, qui peut déposer un cookie technique pour distinguer les humains des robots automatisés. Cela se fait uniquement à des fins de sécurité.

Ce que nous ne faisons pas

Nous n'utilisons pas de cookies pour le suivi publicitaire ni pour établir des profils à votre sujet. Nous ne vendons pas les données de votre visite à des tiers. Vous pouvez supprimer les cookies à tout moment via les paramètres de votre navigateur.

Les politiques ci-dessus sont celles que LAWET rend publiques. La banque de politiques complète et les documents directeurs de l'entreprise (système de management de la qualité basé sur ISO 9001/SSF 1044) sont gérés en interne et partagés avec les clients, partenaires et collaborateurs via le portail correspondant (portail client, partnerportal, intranet) ou sur demande. Voir aussi Conditions et Lancement d'alerte.
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